發(fā)布時(shí)間：2018-06-03 瀏覽量：2828次
喀麥隆隆潘卡爾水電站項(xiàng)目正式開工已近3個(gè)月，項(xiàng)目部在當(dāng)?shù)仄赣脝T工從開始的7、8名發(fā)展到現(xiàn)在的68名。由于語(yǔ)言的溝通不暢，當(dāng)?shù)貑T工對(duì)項(xiàng)目部的管理制度理解不夠，在生活和工作中不可避免的造成了誤會(huì)，項(xiàng)目部也對(duì)員工的各種訴求也不夠了解，這就需要建立一種穩(wěn)定的、公開的、公平的溝通渠道。
6月3日，項(xiàng)目勞工部組織全體當(dāng)?shù)貑T工召開了第二次溝通會(huì)，參會(huì)的當(dāng)?shù)貑T工發(fā)言踴躍。會(huì)上，當(dāng)?shù)貑T工提出了與工資、合同、工作有關(guān)的一些問題，項(xiàng)目部代表也一一做了解釋，參會(huì)的員工對(duì)項(xiàng)目部能以開放、平等的態(tài)度，聽取員工的訴求表示感謝，對(duì)項(xiàng)目部積極幫助員工解決生活和工作中遇到的困難表示感謝。
會(huì)上，項(xiàng)目部代表也強(qiáng)調(diào)了前幾個(gè)月工作中出現(xiàn)的問題，對(duì)表現(xiàn)突出的員工提出了表?yè)P(yáng)，要求全體員工加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目管理制度的學(xué)習(xí)和理解，遵守項(xiàng)目部各項(xiàng)管理要求，改掉壞習(xí)慣，發(fā)揚(yáng)好習(xí)慣，積極主動(dòng)，為隆潘卡爾水電站建設(shè)作出貢獻(xiàn)。
